工作生活平衡

工作生活平衡是丹麦企业文化的基本理念,也是哥本哈根成为全世界最宜居的城市的关键原因。

工作与个人生活之间达到理想平衡实属不易,对全职工作的父母而言更是难上加难。但如果来到环哥本哈根经济区,你很快会明白这座城市被称为全世界最宜居城市的原因了。


快乐而勤奋的丹麦人

丹麦是欧洲生产力最高、最勤奋的民族之一。这很大程度上要归功于丹麦的工作心态以及工作文化。在这里,员工们能够享受高度自主权,这大大提升了员工的责任心、工作积极性和满意度。

丹麦企业通常是扁平式结构,等级界限非常弱,管理人员通常被看作是团队领袖,而非向其他人分配任务的核心决策者。因此,企业鼓励员工表达自己的意见,在决策过程中每个人的意见都值得重视。

 

丹麦是一个欢乐的民族


Denmark has the happiest people in the world 



快乐工作

丹麦人在工作中如此快乐,以至于创造了一个特殊的词来形容这种感觉:arbejdsglæde。Arbejde是工作的意思,而glæde则是快乐的意思,所以把它们加在一起就是快乐工作。 




看看在丹麦担任CEO的美国人是如何快乐工作的。



有钱有闲

丹麦的工作文化以自由灵活、工作与生活平衡著称。在环哥本哈根经济区,您可以追求事业理想的同时,享受幸福的家庭生活,完全无需做出妥协。既有可观的薪水供您消费,又有充裕的业余时间用来放松。

每周工作37小时

丹麦每周工作时间为37小时,这使你每天有充足的时间接送宝宝往返幼儿园。此外,员工每年都可以享受至少五周的带薪假期。 

全世界最快乐的人

无须担心与家人在一起的时间太少—这是大多数的移民对丹麦的生活赞不绝口的原因之一,也是为什么丹麦人被视为全世界最快乐的人。